**一、人力资源管理师证书申报途径解析**
人力资源管理师证书是由国家人力资源和社会保障部统一组织和管理的职业资格证书。想要获得此证书，必须通过正规途径进行申报和考试。目前，主要有两种申报途径：
1. 通过当地人力资源和社会保障局下属的职业技能鉴定中心报名：这是最官方的途径，考生可以直接在鉴定中心官网或现场进行报名，缴纳考试费用，并按照官方公布的考试时间和地点参加考试。
2. 通过获得授权的培训机构报名：一些培训机构获得了人力资源和社会保障部的授权，可以代理学员进行报名和培训。选择培训机构报名的好处是可以获得更系统的学习指导和备考资源，但需要注意选择正规的、有资质的培训机构，避免上当受骗。
**二、成都人力资源管理师证书办理机构及联系方式**
在成都，可以办理人力资源管理师证书的机构主要包括：
1. 成都市人力资源和社会保障局职业技能鉴定指导中心：这是官方的鉴定机构，负责组织和管理人力资源管理师等职业资格考试。考生可以通过其官方网站或电话进行咨询和报名。
2. 各区(市)县人力资源和社会保障局：各区县也设有人力资源和社会保障局，可以咨询和办理相关业务。
3. 授权培训机构：成都地区有很多获得授权的人力资源管理师培训机构，考生可以根据自身情况选择合适的机构进行报名和学习。建议选择口碑好、师资力量强的机构。
由于机构信息可能变动，建议读者通过官方网站或者电话咨询获取最新的联系方式和地址。
**三、人力资源管理师证书考试费用详解**
人力资源管理师证书考试的费用主要包括以下几个方面：
1. 报名费：这是参加考试的必须费用，由国家统一规定，不同级别考试的报名费有所不同。
2. 教材费：如果选择自学，需要购买相关的教材和学习资料。如果选择培训机构，教材费通常包含在培训费中。
3. 培训费：选择培训机构进行学习需要缴纳培训费，费用根据机构、课程内容、授课方式等因素而定。
需要注意的是，一些不正规的机构可能会存在乱收费现象，例如收取高额的“保过费”等。考生应该保持警惕，选择正规的机构进行报名和学习，避免上当受骗。
**四、人力资源管理师职业发展与级别选择**
获得人力资源管理师证书可以提升个人的职业竞争力，为职业发展打开更广阔的空间。人力资源管理师的职业发展方向包括：
* HR专员/助理
* HR主管/经理
* HR总监
* 培训师/讲师
* 猎头顾问
* 人力资源咨询顾问
人力资源管理师证书分为四个级别：四级(助理人力资源管理师)、三级(人力资源管理师)、二级(高级人力资源管理师)、一级(正高级人力资源管理师)。不同级别的考试内容和难度不同，考生可以根据自身情况和职业发展规划选择合适的级别。
**五、备考策略与学习建议**
为了顺利通过人力资源管理师考试，考生需要制定合理的学习计划，并采取有效的学习方法。以下是一些备考建议：
1. 制定学习计划：根据考试时间和自身情况，制定详细的学习计划，并严格执行。
2. 选择合适的学习方法：根据自身的学习习惯和特点，选择合适的学习方法，例如看书、听课、做题等。
3. 参加模拟考试：通过模拟考试可以检验学习成果，找出不足之处，并进行针对性的复习。
4. 重视实践操作：人力资源管理是一门实践性很强的学科，考生应该注重实践操作，将理论知识应用到实际工作中。
5. 保持积极的心态：备考过程中可能会遇到各种困难和挑战，考生应该保持积极的心态，克服困难，坚持学习。
以上是关于成都办企业人力资源管理师证去哪里办多少钱相关内容，想了解更多内容，可点击左侧在线客服咨询或填写下方表单信息可得到专业解答，更多详情请持续关注职业资格网(www.chinuoy.com)。
